• Andy Cambeen

Deloitte: Design Sprint

Bijgewerkt: mei 25

Klant Deloitte NL Het team 5x Arbeidsmarktcommunicatie-experts 5x Panelleden (Gen-Z'ers) Challenge De afdeling Employee Branding van Deloitte Nederland is geïnteresseerd om te onderzoeken hoe ze (potentiële) kandidaten kunnen bereiken zonder de inzet van de normale offline communicatie instrumenten: events, beurzen, scholarships, etc. FRGRND is gevraagd een voorstel te doen voor de begeleiding van dit traject. Het traject dient erop gericht te zijn praktisch aan de slag te gaan en om samen met betrokkene medewerkers en het FRGRND panel ‘echt iets nieuws te bedenken’. Met behulp van een Design Sprint is er antwoord gegeven op de hoofdvraag: ‘Hoe kan Deloitte haar (potentiële) kandidaten bereiken, rekening houdend met toenemende online activiteiten en de wensen en behoeften van Gen-Z.’ Deliverables - Miro-bord met uitkomsten van de DesignSprint - Onderzoek en inzichten naar Generatie Z en arbeidsmarktcommunicatie. - Deskresearch

16 keer bekeken0 reacties

Recente blogposts

Alles weergeven